Mindfulness Based Coach Camp MBCC®️法人向けプログラム「Pink Noise」

組織文化の構築プログラム 
~Pink Noiseとは?~

MBCC®️では、コーチングを取り入れた組織文化の構築を目指す法人・企業向けのコンサルティングプログラム「Pink Noise」を提供しています。

Pink Noiseとは、自然界に存在する予測できない変化や動きを表す周波数”1/fゆらぎ”のことをいいます。

このPink Noiseには、自然の中で感じられる生命が癒され活気づいていくメカニズムが科学的に実証されています。MBCC®️では、マインドフルコーチング®️が人や環境において、まさに1/fゆらぎ(Pink Noise)となり、より良い組織文化の構築を目指すためのファクターになり得ると考えています。

健全な生態系がもつ自律性と協調性、環境変化への対応力。私たちは3つの基幹プログラムを通して、一つの生命体として輝く組織づくりを目指します。

Pink Noise の基幹プログラム

企業向けプログラム「Pink Noise」に取り入れられているアセスメントツールは次の通りです。

Pink Noise

EI_boost :
Emotional Intelligence
(感情的知性)を組織で磨く

~職場をご機嫌な
感情で満たす~

世界経済フォーラム(ダボス会議)でも21世紀の必須能力として紹介され、認知神経科学からの研究も進んでいる感情的知性。

MBCC®では個人学習にとどまらず、いかに職場全体が科学的に感情をとらえ、実践を通して理性と感情を効果的にブレンドしていくかに焦点を当てています。

◇エモーショナルインテリジェンス3つの探求領域

①know yourself
感情を知る(感情リテラシー/自己パターンの認識)

②choose yourself
感情を選ぶ(結果を見据えた思考/感情のナビゲート/内発的な動機/楽観性)

③give yourself
感情を活用する(共感力/ノーブルゴールの探求)

MBCC®は国際的なエモーショナルインテリジェンスの教育機関であるシックスセカンズおよびシックスセカンズジャパンのパートナーです。

エモーショナルインテリジェンスのトレーニングを受け認定されているトレーナー、アセッサーが、組織での感情的知性の開発を支援します。

MBCC®は母体であるマインドフルリーダーシップインスティテュートのマインドフルネスに関する教育ノウハウ、マインドフルネスを基盤とするMBCC®のコーチングと連動させることで、企業様ごとの発展段階や状況に応じてプログラムをカスタマイズ、ご提案いたします。

QFT :
Question Formulation
Technique

~ハーバード教育大学院で
教えられている
「適切な質問」をつくる講座~

正解のない世界を進むために欠かせない「問いを立てる能力」を、定式化された再現性の高いワークショップを通して学び、チームワークを高めます。

◇複雑な問題を解決して創造性を発揮するための3つの思考を養います。

①収束思考

②拡散思考

③メタ思考

MBCC®はQFTの開発元であるRight Question Institute(米国・マサチューセッツ州ケンブリッジ)から正式にトレーニングを受け、ビジネス分野でQFTを展開することを認められた唯一の団体(事業母体としてのマインドフルリーダーシップインスティテュート)です。

一人ひとりが未来を構想し、新たな観点から課題をとらえ、具体的な行動に結びつけていく道筋をサポートします。 世界中で検証されているQFTのアプローチを、企業様ごとの組織学習の全体像のなかで効果的に取り入れるお手伝いをしています。

共感コミュニケーション :
マインドフルコーチング®の本質を
職場に拡散

~コーチングの専門家ではなく、
専門性を日常会話に応用するための
コース~

コーチングの実践家を養成するには相当な時間がかかります。しかし職場のコミュニケーションを改善することは“喫緊の課題”と認識する方も多いようです。

共感コミュニケーションは、「今すぐ、短期間で、何とかコミュニケーションをよくしたい」と考える企業・団体のみなさまに向け、140時間を超えるMBCC®のマインドフルコーチング®・トレーニングを一般化したものです。

  • マインドフルネスの観点化から聴くことの本質を学ぶ
  • マインドフルコーチング®の基盤となる要素を定型化、すぐ実践できる
  • 相手、職務内容、課題の中身に関わらず、広範囲に誰もが実践できる

国際コーチング連盟によってグローバル基準として承認されたコーチングのトレーニング内容をもとに、MBCC®のなかで検証して300名以上が効果を実感しているプログラムです。

職場で1on1を実践しているが思うようにいかない、といった課題を持つ企業様にも最適だと思われます。また共感コミュニケーションの考え方と実践法は、会議の進め方や他の研修のリフレクションなどに応用することもできます。

職場のコミュニケーションを改善し、より良い関係性を構築するための第一歩として、それぞれの状況に合わせてご提案いたします。

法人向けチームコーチング

〜チームとしての基盤づくり、行動促進、成果創出への取り組み~

MBCC®️では主にスタートアップの創設者チーム、組織マネジメントのボードメンバー、組織・企業の役員、幹部層メンバーで構成されたグループを対象としたチームコーチングにも実績があります。

チームコーチングで扱うテーマは次のように大別できます。

  • 関係性の可視化と深化
  • 事業目的、価値観の言語化と共有
  • 組織運営に関するアライメント(整列・比較)
  • 行動戦略の策定と進捗フォロー

チームコーチという第三者が議論の触媒となり、単なるファシリテーションでは実現できない深い領域からの思考と気づきに働きかけます。

法人向けチームコーチング基本費用

1,320,000円(税込)


【含まれる内容】
  • コンサルテーション(参加者選定、アジェンダの明確化、合意形成等の準備)
  • 定期セッション(90分×6回)※目的、内容により調整
  • レビュー

まずはお問い合わせください

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